Usted dispone de una hoja de ruta para orientar a su negocio y una infraestructura para sentar las bases para una TI flexible. Ahora bien, ¿sus empleados y socios están listos para aprovechar al máximo la innovación de SOA? La alineación de la estrategia de negocio y el cambio de TI significa que sus empleados necesitan habilidades para comprender tanto los conceptos de negocio como los técnicos. |
| Conocimientos en forma de T, donde la inteligencia empresarial complementa la destreza técnica |
En una encuesta reciente realizada a los clientes de IBM se revela que el 56 por ciento de éstos señala la falta de habilidades como principal obstáculo para utilizar la arquitectura SOA. IBM ofrece nuevas herramientas y programas de certificación para ayudar a su empresa a desarrollar equipos de personas con habilidades "en forma de T". Como la letra "T" mayúscula, estas habilidades son amplias y profundas, y en ellas se integran tanto las habilidades sobre el propio negocio como los profundos conocimientos técnicos. Mediante herramientas interactivas innovadoras, acceso en línea a recursos, aulas, planes de acción de aprendizaje a distancia y programas universitarios, IBM se compromete a la creación de entornos de aprendizaje que ayuden a las empresas a dar una formación satisfactoria y adecuada. Siga leyendo para obtener más información sobre nuestras ofertas innovadoras. |
| Juegue con SOA para visualizar su impacto en la empresa |
IBM ha desarrollado Innov8, un juego educativo de simulación en 3-D diseñado para salvar las diferencias entre los roles de los equipos de TI y los líderes empresariales de su organización. Estas simulaciones que tienen la apariencia de juego, pero corresponden a eventos o procesos que no son un juego, como operaciones de negocio, han surgido como un método de éxito para inculcar o desarrollar nuevas habilidades. El simulador Innov8 es el resultado de la competición anual del estudio de un caso real de SOA de IBM entre licenciados de la Universidad de Duke y la Universidad de North Carolina. El juego, al que se puede jugar con un joystick, se basa en tecnología Web 2.0 y permite que los jugadores visualicen cómo SOA afecta a diferentes partes de la organización. Al mismo tiempo, los usuarios pueden literalmente ver los procesos de negocio, identificar los cuellos de botella y explorar los escenarios "¿y si?" antes de desplegar SOA. |
| Nos vemos en el metaverso |
Para ampliar todavía más las funciones de Web 2.0 en un entorno de aprendizaje, IBM lanza Metaversity en Second Life con formación en SOA y herramientas de aprendizaje en línea. Second Life es un mundo virtual basado en Internet donde se cultiva un ambiente distendido para el aprendizaje a distancia y en línea, con un toque más personal. Las funciones del aprendizaje a distancia virtual acortan las distancias ofreciendo una interacción más personalizada. |
| Vea, escuche, lea y aprenda |
De forma adicional, IBM lanza Impact Channel en IBM TV, un portal en línea que contiene webcasts, podcasts, demostraciones, documentación técnica y otros recursos destinados a empresas y profesionales de TI y a los usuarios que deseen desarrollar sus habilidades en forma de T. El acceso a estos recursos puede proporcionar una base para comprender ideas complejas de una manera más sencilla. |
| Programas de certificación de SOA |
IBM ha mejorado su certificación de SOA y los programas educativos con nuevos cursos adaptados al estudiante y cursos dirigidos por un instructor que se realizan en línea y de forma presencial. Con más de 218 cursos basados en SOA para todos los niveles de la organización, el currículum de SOA de IBM proporciona la guía que le ayudará a dominar los conocimientos más importantes de SOA del sector. |
| Un título de éxito de SOA |
IBM también sigue fomentando las relaciones con instituciones de educación superior y trabaja con cientos de institutos y universidades de todo el mundo en el currículum de SOA. Las universidades empiezan a ofrecer cursos y estudios que incorporan formación técnica y empresarial en disciplinas como SOA y Ciencias de los servicios. Esta tendencia es fundamental para la evolución de SOA en el desarrollo de unos empleados preparados y con conocimientos. |
| Siguientes pasos |
¿Desea más información sobre nuestras nuevas ofertas en capacitación de SOA? Participar en el webcast de lanzamiento (US). |
